JobKeeper第二阶段最新细节：放宽员工申请条件！

在结束了9月份第一阶段的JobKeeper计划之后，明确表示将启动第二阶段，并计划在明年继续实施第三阶段。为了帮助大家更好地理解接下来的变化，让我们深入一下具体的细节。

由于经济受到第二波疫情的冲击，联邦于8月7日公布了JobKeeper计划的延长方案。相较于之前的公告，这次的细则要求有所放宽。

对于企业来说，如果想要在9月28日后继续获得JobKeeper补贴，需要重新接受营业额测试。对于广大中小企业而言，其营业额需满足如下条件：

1. 若想获得2020年9月28日至2021年1月3日的JobKeeper补贴，除其他基本条件外，企业在七月、八月、九月的季度内，实际营业额需较去年同期下降至少30%。

2. 对于2021年1月4日至3月28日的JobKeeper补贴，企业则需满足在十月、十一月、十二月的季度内，实际营业额较去年同期下降至少30%。

3. 此次的实际营业额将以企业税务申报表（BAS）中的数字为准。若企业无需提交BAS，澳大利亚税务局（ATO）将发布其他的测试方法。

还放宽了关于员工的条件限制。原先，JobKeeper规定员工必须在2020年3月1日之前已被雇佣。但现在，对于第二阶段的JobKeeper计划，这一时间限制放宽到了2020年7月1日。而员工需要满足的条件包括：

是澳大利亚永久居民或公民

年龄在16周岁以上

为澳洲税务居民

持有特别签证444（针对新西兰公民）

当前在澳大利亚境内

不包括正在休产假的员工

关于补贴金额，也将有所调整。从2020年9月28日至2021年1月3日，JobKeeper的补贴金额如下：

1. 每周工作时间超过20小时的员工和企业主，可获得每两周$1200的补贴。

2. 每周工作时间少于20小时的员工和企业主，可获得每两周$750的补贴。

而在2021年1月4日至3月28日期间，JobKeeper的补贴金额如下：

1. 每周工作时间超过20小时的员工和企业主，可获得每两周$1000的补贴。

2. 每周工作时间少于20小时的员工和企业主，可获得每两周$650的补贴。

随着经济的波动和疫情的发展，JobKeeper计划为澳洲的企业和员工提供了重要的支持。希望通过这些调整，能够进一步帮助那些受到疫情影响的企业和员工，让他们度过难关。