哈萨克斯坦建议合资企业缩减外国员工数量

在国际文传电讯阿斯塔纳传来的消息，2月7日，哈萨克斯坦劳动及居民社会保障部长的古•阿布德卡莉科娃在一场重要的年度会议上宣布了一项新的计划。该计划旨在与合资企业合作，共同减少外国员工数量，更多地使用本地劳动力。

部长明确指出，“在国家新的就业纲要框架内，我们正在积极构建‘国家—私企伙伴关系’，我们的目标是在接下来的时间里，与诸如‘田吉兹雪佛龙’、‘阿吉普’财团以及‘北里海集团’等大型公司达成合作共识。我们将共同推动一项培训项目，帮助哈萨克斯坦公民找到适合的工作岗位，实现本地人员的就业安置，相对地减少外国员工的数量。”

据透露，哈萨克斯坦的《2020就业纲要》计划在接下来的时间里覆盖更多人群，预计在2012年能安置超过十万人就业。该《纲要》自去年七月开始实施，短短时间内就取得了显著的成效，已经有超过五万名公民参与其中。除了推动本国公民的就业和再培训之外，《纲要》还为私营业主提供小额贷款，并协助那些愿意从经济落后地区迁移到发达地区的居民。这一计划的实施不仅提升了本地劳动力的就业率，也推动了社区的均衡发展。

哈萨克斯坦每年都有大约四到五万名外国人在这里工作。尽管外国员工在经济发展和就业市场上起到了重要作用，但哈萨克斯坦依然重视本土人才的培养和发展，希望通过这一新计划，让更多的本地人才得到发挥空间，为国家的长远发展贡献力量。这一重要的决策和行动不仅体现了哈萨克斯坦的远见卓识，也展现了其对本地人才的重视和期待。