2016吉林政法干警面试4点注意事项

吉林省政法干警考试即将拉开帷幕，考生们即将面临一场严峻的考验。在这场考验中，无领导考试成为了一种重要的面试形式。面对无领导的考试形式，考生们会碰到形形的对手，要想在其中脱颖而出，以下几点必须牢记在心。

自我定位是关键。在面试准备阶段，考生必须全面认识自己的实力与特点，明确自己在团队中的角色定位。是选择成为引领团队的领导者，还是擅长协调的协调者，抑或是默默贡献的贡献者？一旦找到自己的角色，在模拟的过程中要充分发挥角色的特点，主导无领导小组讨论的进程，掌控全场。

要学会灵活利用对手。在面试中，难免会遇到实力强大的对手。面对这样的对手，如果考生无法与之匹敌，那么不妨暂时放下身段，寻求合作机会。正如古人所言：“识时务者为俊杰”，在某些情况下，依靠强大的对手反而能够更快地推动进程发展。反之，硬碰硬的较量只会让自己陷入被动局面。

巧妙变换角色也是一大策略。在考试中，可能会遇到与自己角色定位相似的考生，甚至表现得比自己还要出色。考生不必直接与之竞争，可以尝试在不同的讨论阶段变换自己的角色。通过不断地变换角色，让对手捉摸不透自己的思维逻辑，从而争取更多的发言机会，出奇制胜。

情商技巧的运用也是关键。在考试中，难免会遇到一些不讲道理的“搅局者”。面对这样的考生，没有必要与之争执不休。可以选择回避其锋芒，展现出自己的宽容与理解。用你的高尚品质去感染和包容他人，让考官看到你的大气和包容之心。

无领导面试是一场考验考生应变能力和综合素质的考试。考生需要灵活适应不同对手的风格，展现出自己强劲的面试实力和高超的沟通技巧。只有如此，才能在激烈的竞争中脱颖而出，征服考官，获得高分。在这场考验中，不仅要展现自己的才华和能力，更要展现出自己的智慧和应变能力。