在英国公司生存的“三招”

应聘英伦公司指南：打造通往成功的桥梁

在英国，求职并非一场简单的旅程，而是需要精心策划和细致准备的过程。这里的人们注重直接、明确和务实。在撰写简历时，务必在开头部分明确表达求职目标，并注重提供具体的信息，如精确的时间点和能够体现特定能力的具体数字等。英国人欣赏言之有物，注重细节。

对于时间观念，英国人极为看重。准时上班、准时参加会议是基本要求。面试时的守时更是关乎第一印象的重要一环，不可掉以轻心。

在这个礼仪之邦，尊重等级和地位差异是至关重要的。初次见面时，不要过于热情或熟络，使用称谓如“先生”、“小姐”等，以示礼貌。

应聘英国公司，英语能力是不可或缺的条件。一口流利的英式英语将为你加分不少，展现你的语言优势。

在公司日常相处中，英国人倾向于平和的处世观念。老板不会轻易对员工发火，同事间也很少发生激烈的争辩。在这里，耐心和大度是必备的素质，心平气和是教养的表现。注重实干、兢兢业业地工作才是成功的关键，不要寄希望于阿谀奉承或溜须拍马。

面对面的会议是解决重要问题的不二之选，避免通过电话或书面文件来应对重要事宜，这既不规范也不礼貌。

当与英国客户进行商务交往时，不妨融入他们的传统下午茶文化。在贵族社交圈中，下午茶一直是重要的社交活动，如今已成为商务洽谈的一种形式。选择一个精致整洁的环境，穿着既要保持职业感也要避免过于刻意。若受邀去家里共赴下午茶，带上一些小礼物如鲜花、糖果或点心，定能增添不少好感。但切记，在轻松的下午茶时间里，尽量避免谈及工作，除非客户主动提及。聊天时，审时度势，谈论对方感兴趣的话题，博闻广识的人在这里会备受尊敬，但切莫表现得忘乎所以。

理解并尊重英国的文化和习俗，是应聘英伦公司的关键一步。在这里，务实、准时和礼貌是通往成功的桥梁。