佛山陶瓷人员外流严重 预计明年会加剧

近年来，佛山陶瓷技术人才的流动率呈现上升趋势，特别是在技术研发和管理层面的人才短缺现象尤为突出。这一现象的背后，反映了中国陶瓷产业格局的深刻变化。

作为中国的建陶行业领头羊，佛山产区对陶瓷技术人才的需求已经趋于饱和。与此其他陶瓷产区如山东淄博、临沂，以及福建、江西、四川、沈阳和湖南等地，发展势头强劲，对技术型和管理型人才的需求急剧增加。这些新兴产区凭借良好的发展势头和广阔的市场前景，吸引了众多陶瓷技术人才的目光。

一位刚从佛山陶瓷厂跳槽到山东淄博的技术人员向记者透露，山东产区目前的发展速度令人瞩目，对技术人才的需求十分迫切。一些具有远见的企业家不惜高薪从佛山产区引进人才，希望能够增强自身的研发和管理实力。随着外地产区新建企业和生产线的不断增多，预计明年初，佛山陶瓷技术人员外流的频率将进一步加剧。

这一现象不仅仅反映了陶瓷行业的人才流动趋势，也揭示了不同产区之间竞争与合作的复杂关系。佛山的陶瓷产业在面临人才流失压力的也需看到其他产区的发展机遇和挑战。而技术人员则更加关注个人的发展前景和待遇，寻求更好的职业发展机会。

这一趋势对于整个陶瓷行业来说，既是挑战也是机遇。各产区应充分认识到人才的重要性，通过提供更好的发展机会和待遇，吸引和留住人才。也需要加强产区之间的合作与交流，共同推动中国陶瓷产业的持续发展。

（以上内容来自陶瓷商务）来源多元化的区域发展和市场机遇正推动着中国陶瓷产业迈向新的发展阶段。