如何把握职场距离？

在职场中，除了专业技能外，与人交往的能力同样重要。没有人愿意成为办公室中的讨厌虫，那么如何把握与同事之间的距离呢？以下是几点建议：

1. 距离产生美

与同事保持一定的距离，拒绝亲密无间。记住，同事并非朋友，尽管彼此间可能存在某些共同点，但应保持适当的距离。过高的期望值容易引发误解和麻烦。适当的距离能让你们的关系更加和谐美好。

2. 友情再好，公私要分明

在办公室中，公私不分是非常令人讨厌的。即使你们关系再好，也要在公务上保持客观公正的态度。如果出现差错，相互责怪只会让友情破裂。建议与办公室好友明确界限，将公私分明。

3. 异性之间保持适当距离

男女同事共同工作已经成为常态，但我们需要明确的是，尽管两性共事有助于提高工作效率，但为了避免陷入办公室暧昧情境，最好保持一定的心理距离。

4. 接纳并欣赏异性同事

因为观念差异，异性同事之间的看法可能会有分歧。如果你虚心向异性学习，你会发现他们身上有很多值得你学习的长处。多数人喜欢帮助异性同事，也乐于看到异性受到重视。注意吸取他人的优点，不计较他人的缺点，你会发现同事之间相处起来很轻松愉快。

5. 守秘如守城

不要泄露同事分享过的私密。秘密之所以成为秘密，是因为它带有不可告人或不愿公之于众的隐情。如果秘密被曝光，被出卖的人一定会对这段友谊产生怀疑。不论是有意还是无意泄露秘密，都是办公室友情的禁忌。

6. 人以群分，保持距离与尊重

既是同事又是朋友的人，自然会有共同语言和互相吸引的地方。如果你没有意图将关系发展为恋情，就应该将感情投入限制在友谊的范围内。对于对方的好感，应明智地化解，避免给对方以默许和鼓励。尊重彼此的空间和选择是维系友好关系的关键。

7. 避免满腹牢骚

对于同性同事，尽管你们感情好如姐妹，但请避免满腹牢骚。过多的抱怨会让人苦不堪言。与其诉苦，不如寻找解决问题的方法。记住，诉苦过度可能会让人产生质疑你的能力和决心。

8. 对异性采取大方而不轻浮的态度

在与异性同事交往时，采取大方、不轻浮的态度至关重要。这包括行为和言语两个方面。尊重彼此的性别和工作伙伴关系来处理办公室事务会使事情变得简单明了。避免将办公室关系发展成恋爱关系或其他亲密关系，保持适当的距离和尊重是关键。

9. 不计利害地帮助他人

无论是男同事还是女同事都可能面临各种困扰和挑战。在他们需要帮助时，主动伸出援手会让他们感激不已。帮助他人并不求回报不仅体现了你的善良和同情心也能增强你们之间的友谊和信任。

10. 同性之间相依相助

在办公室中每个人都应该友好相处特别是同性之间更应该如此。大家共同为一个目标努力感受相同的压力因此如果能以一颗同情心来看待同伴的话关系将更容易处理。在工作中遇到困难时相互支持、共同解决问题是维系良好团队关系的基石。11.共同兴趣，展现友善

身为同性的我们，往往有着许多共同的感受和观点。寻找大家共同感兴趣的话题，不仅是一个极好的交流方式，更是展示友善与理解的一个途径。当遇到那些观念相左、话不投机的同性伙伴时，不妨以“职业伙伴”的态度来对待，保持适当的距离和专业素养。对于那些志趣相投、能够深化交流的人，我们则可以敞开心扉，分享更多的想法与经历。记住，我们不必把每个人都看作是能够发展成深厚友谊的“潜在对象”。真正的朋友，是建立在深入了解与默契之上的。

12.职场如舞台，我们都是过客

面对同事间的打小报告、为个人利益而争斗的情况，我们不必过于惊惶失措。若他们的行为只是为了个人利益，那么我们大可淡然处之，将其视为“处理不当”的一种表现。每个人在职场中都是过客，没有谁会在同一家公司待上一辈子。把注意力放在真正值得你关注的事情上，学习那些值得你学习的技能与品质，让自己不断进步，远比纠结于那些琐碎的事情要来得重要。职场就像一个大舞台，每个人都有自己的角色与剧本，重要的是如何在这个舞台上留下自己的独特印记。