跳槽还是跳坑，自己要先想清楚

在职业生涯中，我们常常会发现一些人专业领先，升职加薪样样俱全，而另一些人则似乎始终在原地踏步。为什么会出现这样的差异呢？如果你正在考虑跳槽或离职，那么对照优秀员工的标准就显得尤为重要。如果你还不是一名优秀的员工，那么跳槽并不能解决问题，因为真正的关键在于改变自己。

优秀的员工首先要有坚定的立场。这不仅意味着对公司要有坚定的信念，也意味着对所在的行业和职业要有坚定的立场。无论你对当前的公司有多少不满，都需要明确自己的态度：要么全力以赴地投入工作，要么选择离开。带着过多的负面情绪是无法全身心投入工作的，更无法取得快速的进步。

行业与职业的选择同样重要。俗话说得好，三百六十行，行行出状元。无论你的行业是夕阳行业还是朝阳行业，只要你有坚定的立场和出色的能力，就一定能够做出优异的成绩。相反，如果你对自己的行业和职业缺乏坚定的立场，即使身处朝阳行业，也难以取得突破。

优秀的员工从不抱怨。在工作中遇到挫折时，他们不会通过抱怨来排解压力，而是选择积极面对并想办法改变现状。因为他们深知抱怨不能改变任何事情。与其抱怨别人，不如从自身做起，改变自己。

职场新人初入职场时，需要适应新的工作环境和投入新的工作，出现失误是在正常不过的事情了。我们应该以宽容的心态去对待，因为谁的职场不犯错呢？当我们改变了自己，一切都会变得更好。与其抱怨，不如将想法转化为实际行动，以公司角度考虑并提出建设性意见。公司肯定会欢迎那些能够主动解决问题并为公司带来价值的员工。

在这个充满竞争的工作环境中，叫苦不如吃苦，生气不如争气。遇到困难和挫折时，抱怨无法解决问题，只有付出加倍的努力才能取得成功。没有苦干的精神，再好的设想和规划也只能停留在纸上，无法实现。

优秀的员工具备坚定的立场、积极的态度和不抱怨的精神。他们知道如何面对挫折和困难，并愿意付出努力来改变自己的现状。如果你希望成为这样的员工，那么就要从自身做起，改变态度，付出努力，并不断提升自己的能力。只有这样，你才能在任何行业中取得成功，实现自己的职业梦想。