警惕“80后”腐败现象

警钟长鸣：警惕“80后”腐败现象的蔓延

近日，无锡市某单位人事科的一名年轻办事员因利用职务之便骗取公款，被判刑入狱，引发了社会的广泛关注。这名年仅二十多岁的年轻人，在短短两年内，利用代办出入境手续的权利，通过报假账的方式骗取公款达十八万余元。这一再次凸显了“80后”腐败现象的严重性，让人扼腕叹息。

随着时代的变迁，大学生走上工作岗位后出现的职务犯罪现象屡见不鲜。从过去的“59岁现象”到如今愈加明显的“年轻化趋势”，这一现象警示我们，青年人才的成长并非无懈可击。许多年轻人由于阅历不足、经验匮乏，以及外界的诱惑和腐蚀，刚刚走出校园便走上了犯罪道路。这不仅是对个人前途的巨大损失，更是对家庭和社会的巨大伤害。

作为社会的未来和希望，青年一代肩负着振兴中华的历史重任。面对日益严峻的腐败问题，全社会必须引起高度重视并积极采取措施。要切实加强制度建设并落实监管机制。当前，“80后”腐败现象蔓延的一个重要原因就在于制度漏洞和人治代替法治的现象。只有建立严密的监督体系，加强对权力的制约和监督，才能有效预防和治理职务犯罪的发生。

全社会还应大力开展廉洁廉政教育，加强和改进未成年人的思想道德建设。针对当前大学生存在的重专业知识轻思想教育、重权力金钱轻修养等不良现象，应加强大学生的思想教育，帮助他们树立正确的人生理想和价值观。要坚持警钟长鸣、防微杜渐，引导年轻人保持自律精神，不被不正之风侵蚀。

“80后”腐败现象的警惕和引导对于促进青少年健康成长、确保党和人民的事业代代相传以及国家的长治久安具有重要意义。全社会应该共同努力，为年轻人营造一个健康、正直的成长环境，让他们成为有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义建设者和接班人。让我们共同期待，“80后”腐败现象不再出现，青年一代能够在阳光下健康成长。